Resource Consultant

Sopra Steria biedt op maat gemaakte end-to-end corporate technologie en software solutions aan die organisaties helpen gedurfde keuzes te maken en resultaten te boeken. En met succes! Met meer dan 51.000 collega’s in bijna 30 landen behoren we tot de top van de Europese digital solutions leveranciers. Succesvolle organisaties in Europa vertrouwen op onze technologie omdat we blijven streven naar innovatie, samenwerking en zakelijke ontwikkeling. The world is how we shape it. Let’s shape it together.

Resource Consultant 

Bij de Sourcing Hub van Sopra Steria Nederland zorg je als Resource Consultant voor de ideale match tussen ICT-professionals en klanten. Je werkt met talent uit onze eigen organisatie en van partners, en zet alles op alles om klanten te helpen aan de best passende kandidaat.  

Wat ga je doen? 

• Je selecteert en presenteert tijdig geschikte kandidaten met een passend cv en motivatie. 


• Je onderhoudt een sterk leveranciersnetwerk en maakt goede inkoopafspraken. 


• Je volgt de laatste ontwikkelingen in jouw IT-speelveld en speelt hier actief op in. 


• Samen met je collega’s zorg je voor een snelle en effectieve invulling van alle klantvragen. 

Wat neem je mee? 

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau. 


• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als Resource Consultant, Recruiter, Intercedent of HR-adviseur in de zakelijke dienstverlening.  


• Je bent een geboren netwerker met een sterk netwerk binnen de ICT-dienstverlening  


• Je bent een stevige gesprekspartner en weet stakeholders op verschillende niveaus te overtuigen. 


• Je bent communicatief sterk, sociaal vaardig en organisatiesensitief. 


• Je beheerst Nederlands en Engels uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk. 


• Je bent op de hoogte van relevante wet- en regelgeving of bent bereid je hier verder in te verdiepen. 


• Je bent een teamplayer en resultaatgericht. 


• Je kunt soepel navigeren en staande blijven in een complexe omgeving. 

Bij Sopra Steria zorgen we ervoor dat jij je werk met plezier én in balans kunt doen. Daarom bieden we een aantrekkelijk en flexibel pakket aan arbeidsvoorwaarden:

• Een vast contract en een aantrekkelijk salaris. De exacte inschaling hangt af van jouw ervaring en de rol;


• Vakantiegeld van 8%;


• Een royaal mobiliteitsbudget in de vorm van een leaseregeling met de keuze uit een elektrische leaseauto met NS Business Card of leasefiets of een alternatief vervoersregeling, net wat het beste bij jouw manier van reizen past;


• On target bonus


• 27 betaalde vakantiedagen;


• Flex benefit budget van € 1.800, - per jaar met daar bovenop een extra percentage van jouw salaris. Dit budget kan worden gebruikt voor zaken als aankoop van extra vrije dagen of extra sparen in jouw pensioenregeling;


• Thuiskantoor met laptop, telefoon en een maandelijkse internetvergoeding;


• Hybride werken: thuis of op kantoor, afhankelijk van wat jij nodig hebt;


• Ontwikkelmogelijkheden via trainingen, kennisdelingssessies en inspirerende (netwerk)events;


• Sociale activiteiten met collega’s – van gezellige borrels tot sportieve of inhoudelijke uitjes;


• Een flexibele pensioenregeling, waaraan jij op maat en passend bij jou, bijdragen kan toevoegen. 


• Je kunt deelnemen aan de collectieve zorgverzekering.

Heb je inhoudelijke vragen over deze vacature of wil je solliciteren? Neem dan contact op met Sandra Klever (sandra.klever@soprasteria.com)

______

Sopra Steria is een werkgever die gelijke kansen biedt. Alle gekwalificeerde sollicitanten worden in aanmerking genomen voor een job zonder rekening te houden met leeftijd, afkomst, nationaliteit, huidskleur, verlof voor familie- of medische zorg, geslachtsidentiteit of -uitdrukking, genetische informatie, immigratiestatus, burgerlijke staat, medische toestand, nationale herkomst, fysieke of mentale handicap, politieke voorkeur, beschermde veteranen- of militaire status, ras, etniciteit, religie, geslacht (inclusief zwangerschap), seksuele geaardheid of enig ander kenmerk dat wordt beschermd door toepasselijke lokale wetten, voorschriften en verordeningen. We koesteren een werkomgeving die inclusief is en alle verschillen respecteert.