Naarmate SEO belangrijker wordt voor de omzet, groeit de behoefte aan iemand die de functie echt aanstuurt: strategie, prioriteiten, mensen en budget. Niet elke organisatie heeft daar fulltime een dure Head of SEO voor nodig, en het invullen van zo'n rol kost maanden. Een interim Head of SEO geeft u die ervaring tijdelijk, op het moment dat het nodig is. Via ons huurt u iemand in die op niveau meedraait en de SEO-functie naar een hoger plan tilt, zonder de last van een vaste aanstelling.

Wanneer een interim Head of SEO?

Dit past op een paar momenten. Bij het vertrek van uw SEO-verantwoordelijke, om continuïteit te houden. Tijdens een vacature voor een vaste Head of SEO, om de periode te overbruggen en de lat alvast hoger te leggen. Bij een transformatie of opschaling waarin SEO ineens om strategische sturing vraagt. Of wanneer u de functie voor het eerst opzet en wilt dat een ervaren kracht het fundament legt. In al die gevallen krijgt u leiderschap zonder de doorlooptijd en het risico van een vaste benoeming.

Wat hij oppakt

  • Strategie en richting. De SEO-koers bepalen en die laten aansluiten op de bedrijfsdoelen.
  • Team en leveranciers. Interne mensen en externe bureaus aansturen op resultaat.
  • Budget en prioriteiten. Keuzes maken over waar de inzet het meeste oplevert.
  • Verantwoording. Aan de directie laten zien wat SEO bijdraagt, in begrijpelijke taal.

Direct op niveau, u houdt de regie

Het voordeel van interim leiderschap is dat u meteen ervaring binnenhaalt, zonder lange inwerktijd. Iemand die dit vaker heeft gedaan, ziet snel waar het schuurt en waar de kansen liggen. U bepaalt zelf de scope en de periode, of dat nu een paar maanden is of langer, en u zit nergens aan vast. Loopt de opdracht af, of staat er een vaste kracht klaar, dan draagt de interim-leider netjes over en stopt het.

De kennis blijft in uw organisatie

Een goede interim-leider maakt u niet afhankelijk, maar laat uw organisatie sterker en beter georganiseerd achter. Hij legt de strategie en werkwijze vast, brengt structuur aan en draagt kennis over aan uw team, zodat een opvolger soepel kan instappen. Alles gebeurt binnen uw organisatie en blijft van u. Wij leveren het leiderschap tijdelijk, maar wat er wordt opgebouwd, blijft.

Fractioneel, voor precies het deel dat u nodig heeft

Niet elke organisatie heeft een fulltime Head of SEO nodig, maar wel het niveau ervan. Een interim-leider kan ook fractioneel werken: een vast aantal dagen per week of maand, genoeg om de richting te bepalen en het team scherp te houden, zonder de kosten van een volledige directiefunctie. Zo krijgt u sturing op niveau in een vorm die bij uw omvang past, en schaalt u die op of af naarmate de behoefte verandert.

Geef ons in een paar zinnen uw situatie: waarom u tijdelijk sturing op niveau zoekt en voor welke periode. U krijgt binnen een werkdag een onderbouwd antwoord met een eerste richting, zonder verkoopgesprek. Wilt u eerst meer weten over het werk van een freelance SEO consultant, of over SEO team opbouwen aanpak, lees dan gerust verder.