Het 7S-model van McKinsey (Strategy, Structure, Systems, Shared values, Style, Staff, Skills) wordt gebruikt om organisatorische impact van verandering te diagnosticeren.

Wat een freelance change manager McKinsey 7S model oppakt

7S-analyse uitvoeren op huidige en gewenste situatie, gaps per S benoemen, interdependenties tussen S'en in kaart brengen, change-werkstromen daarop afstemmen.

Hoe wij u koppelen

Stuur uw context. Reactie binnen 1 werkdag. Plan via het formulier hieronder.

Verwant: Ervaren change manager, Change manager Kotter 8-step