Vacature Open voor sollicitaties

Senior Manager HR Advies

Crowe Foederer Geplaatst 8 dagen geleden

Functieomschrijving

Wat breng je mee?


Je bent een ervaren HR-professional met minstens 8 jaar ervaring in HR advies en consultancy. Je hebt een bewezen track record in het ontwikkelen van HR-strategieën, het oplossen van complexe mensen-vraagstukken en het adviseren van leidinggevenden. Je bent analytisch sterk, communicatief vaardig en je denkt strategisch mee met klanten en collega's.

Wat ga je doen?


Bij Crowe Foederer ben je dé vertrouwenspersoon voor onze klanten op HR-gebied. Je adviseert bedrijven over organisatieontwikkeling, arbeidsrecht, talent management en HR-transformatie. Je leidt projecten, begeleidt implementaties en bouwt sterke relaties met klanten op. Daarnaast coach je junior medewerkers en draag je bij aan de verdere professionalisering van ons HR-adviesteam.


  • Zelfstandig HR-projecten uitzetten en managen

  • Klanten strategisch adviseren op HR-vraagstukken

  • Presentaties verzorgen op bestuursniveau

  • Junior consultants begeleiden en ontwikkelen

  • Meedenken over kwaliteit en innovatie

Wat bieden wij?


Een unieke kans om je expertise verder uit te bouwen bij een toonaangevend adviesbureau. Je krijgt de ruimte voor persoonlijke groei, werkt met interessante cliënten en talent in je team. We bieden een collegiale werkomgeving, flexibiliteit en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling. Je bent onderdeel van een club die voortdurend nieuwe perspectieven zoekt en waarbij jouw ervaring echt waarde toevoegt.

Meer vacatures

Solliciteer op deze vacature

Solliciteren kan alleen met een profiel. Maak in een paar minuten een gratis profiel aan, dan reageer je met één klik op elke vacature en word je ook gevonden door opdrachtgevers.

Verder kijken

Meer in dit vakgebied

Verdiep je in gerelateerde onderwerpen of bekijk onze freelance consultants per specialisatie.

Freelance consultants per specialisatie

Klopt er iets niet aan deze plaatsing? Meld het

Zie je verouderde of onjuiste informatie (bijv. een verlopen vacature, verkeerde gegevens of het verkeerde bedrijf)? Laat het ons weten.