Vacature Open voor sollicitaties

Senior Juridisch Adviseur Privaatrecht bij de Overheid

Eiffel Amsterdam Geplaatst 4 weken geleden

Functieomschrijving

Eiffel zoekt een ervarenSenior Juridisch Adviseur Privaatrecht die overheidsinstanties bijstaat met juridisch advies op het terrein van privaatrecht. Ben jij een kundige jurist met een scherp juridisch inzicht en een grondige kennis van privaatrechtelijke materie? Dan willen wij je graag leren kennen!

Wat ga je doen?



  • Het advies geven over complexe privaatrechtelijke vraagstukken aan overheidsorganisaties

  • Contracten analyseren, opstellen en onderhandelen

  • Overheidsinstanties ondersteunen bij aanbestedingen en inkoopprocessen

  • Juridische risico's inventariseren en aanbevelingen doen

  • Samenwerken met interne teams en externe stakeholders

Wat breng je mee?



  • Minimaal 10 jaar ervaring als juridisch adviseur, bij voorkeur met overheidsachtergrond

  • Diepgaande kennis van privaatrecht, contractenrecht en aanbestedingsrecht

  • Sterke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden

  • Zelfstandigheid gecombineerd met teamgeest

  • Juridische registratie (inschrijving K vereist)

Wat bieden wij?



  • Een fulltime positie gebaseerd in Amsterdam

  • De kans om impactvolle juridische adviezen te geven aan de publieke sector

  • Collegialiteit in een team van juridische experts

  • Mogelijkheden tot professionele ontwikkeling en specialisatie

Interesse? Stuur ons je cv en motivatiebrief. Wij kijken uit naar het kennismaken met jou!

Meer vacatures

Solliciteer op deze vacature

Solliciteren kan alleen met een profiel. Maak in een paar minuten een gratis profiel aan, dan reageer je met één klik op elke vacature en word je ook gevonden door opdrachtgevers.

Verder kijken

Meer in dit vakgebied

Verdiep je in gerelateerde onderwerpen of bekijk onze freelance consultants per specialisatie.

Freelance consultants per specialisatie

Klopt er iets niet aan deze plaatsing? Meld het

Zie je verouderde of onjuiste informatie (bijv. een verlopen vacature, verkeerde gegevens of het verkeerde bedrijf)? Laat het ons weten.