Vacature Open voor sollicitaties

Medior Corporate Recruiter

IG&H Utrecht Geplaatst 4 dagen geleden

Functieomschrijving

Jij maakt het verschil in ons recruitmentproces

Bij IG&H zoeken wij een Medior Corporate Recruiter die als spin in het web fungeert bij het vinden van toptalent. Je bent niet alleen op zoek naar kandidaten, maar bouw je echte connecties op die waarde creëren voor zowel bedrijf als professional. Met jouw ervaring en intuïtie help je teams groeien en organisaties sterker worden.

Wat ga je doen?



  • Vacatureprofielen analyseren en strategisch naar passende kandidaten zoeken

  • Volledig recruitmentproces van intake tot aanbod zelfstandig managen

  • Kandidaten screenen, interviewen en beoordelen op fit en potentieel

  • Sterke relaties opbouwen met werkgevers en kandidaten

  • Marktanalyses uitvoeren en trends signaleren

Wat breng je mee?



  • Minimaal 2-3 jaar recruitmentervaring op medior niveau

  • Sterke communicatieve vaardigheden en onderhandelingstechniek

  • Zelfstarter met commercieel inzicht en resultaatgerichtheid

  • Affiniteit met HR-systemen en applicatietracking software

  • Geduld, empathie en het vermogen om nuances te zien

Wat bieden wij jou?



  • Fulltime positie gebaseerd in Utrecht

  • Competitief salaris van €3.000 tot €5.000 per maand

  • Ruimte voor professionele groei en specialisatie

  • Een dynamisch team en afwisselende recruitmentsuitdagingen

  • Flexibiliteit en moderne werkplek

Klaar om kandidaten en bedrijven samen te brengen? Stuur ons je motivatie en cv!

Meer vacatures

Solliciteer op deze vacature

Solliciteren kan alleen met een profiel. Maak in een paar minuten een gratis profiel aan, dan reageer je met één klik op elke vacature en word je ook gevonden door opdrachtgevers.

Verder kijken

Meer in dit vakgebied

Verdiep je in gerelateerde onderwerpen of bekijk onze freelance consultants per specialisatie.

Freelance consultants per specialisatie

Klopt er iets niet aan deze plaatsing? Meld het

Zie je verouderde of onjuiste informatie (bijv. een verlopen vacature, verkeerde gegevens of het verkeerde bedrijf)? Laat het ons weten.