Principal Leadership Recruiter

Ben jij klaar om wereldwijd toptalent aan te trekken?

Bij Booking.com zoeken we een Principal Leadership Recruiter die een strategische rol vervult in het aantrekken van leiderschap. Jij bent niet alleen een recruiter, maar een talent architect die visie omzet in topteam-samenstelling.

Wat ga je doen?

• Leiderschap rollen op strategisch niveau invullen, van manager tot director niveau


• Partnership opbouwen met hiring managers om hun talent-visie volledig te begrijpen


• Actief het talentlandschap scannen en relaties onderhouden met senior professionals


• End-to-end recruitment processen managen met aandacht voor kandidatenervarening


• Trendsetter zijn in recruitment methodologie en het interne team inspireren

Wat breng je mee?

• Minimaal 8+ jaar ervaring in executive of leadership recruitment


• Bewezen track record in het succesvol invullen van moeilijke vacatures


• Sterke relatiebouwingsvaardigheden en onderhandelingstalent


• Diep inzicht in organisatiedynamica en leidershipmodellen


• Data-gedreven mindset: je meet impact en optimiseert continu

Wat bieden wij?

Een full-time positie waar je impact maakt op globaal niveau. Je werkt aan het aantrekken van het talent dat Booking.com's ambitie gestalte geeft. Een rol met echte invloed op bedrijfsstrategie en teamcultuur.